4月26日下午，國貿集團考核組在副總經理劉為的帶領下對公司開展2020年度企業領導班子及領導人員綜合考核暨“兩個責任”考核，公司黨委書記、董事長李明菊主持會議，公司領導人員、中層管理人員和職工代表共44人參加了民主評議和測評工作。
劉為代表國貿集團黨委作考核動員。他首先對服裝公司2020年取得的成績表示肯定，并對本次考核提出三點要求：一是充分認識考核的重要意義。開展綜合考核也是企業自身經營發展和民主管理的需要，通過考核與民主測評，充分發揮考核的指揮棒、助推器效應，進一步激勵班子和領導人員奮發進取，形成比學趕超的氛圍，打造強有力的領導班子。二是準確把握考核的各項程序。整個考核采取企業自查、考核組考察、形成考核報告、考核結果運用及反饋等方式進行，希望參會人員在了解考核程序的基礎上，對企業領導班子和領導人員做出客觀公正的評議和測評，確保按質按量完成年度考核任務。三是嚴肅認真做好考核工作。嚴格考核程序，堅持實事求是、公平公正、嚴謹嚴肅的原則，客觀反映真實情況，確保考出公信力。
李明菊同志代表公司領導班子作《2020年度領導班子綜合考核報告》。她指出，2020年公司領導班子堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神以及習近平總書記考察安徽系列重要講話精神，不斷提高政治站位，切實落實“兩個責任”，深入推進黨風廉政和反腐敗斗爭，較好地完成了2020年度黨建工作和各項經營目標。2021年，公司黨委將認真貫徹海螺集團和國貿集團黨委的決策部署，知責于心，擔責于身，履責于行，團結帶領廣大職工戮力同心，奮楫篤行，為公司持續健康發展，為服務“六穩”“六保”大局貢獻力量，以更加優異的成績慶祝中國共產黨建黨100周年！
按照會議議程，組織人事部主任助理馬驊坤同志對考核表格的填寫進行了說明。與會人員在現場認真對公司領導班子和領導人員進行了民主測評，并按要求開展后備干部民主推薦工作。
會前考核組還現場對公司2020年度企業黨建、黨風廉政和經營管理等相關材料進行了查閱。